[ETUDE] Les fondations prêtes à relever le défi du changement systémique
Cette enquête est le premier acte issu d’une coalition d’acteurs d’horizons complémentaires qui se rassemblent pour réfléchir à la façon dont le changement systémique pourrait être davantage compris et soutenu par le secteur de la philanthropie. Ainsi, Ashoka, Entreprendre&+, la Fondation de France, l’ESSEC, la Fondation Bettencourt Schueller, la Fondation Entreprendre et Ticket for Change se réunissent pour imaginer des solutions et actions concrètes qui permettront de faire évoluer les pratiques du secteur de la philanthropie et expérimenter de nouvelles façons de soutenir les projets à impact.
Qu’appelle-t-on « changement systémique » ?
Un projet est dit systémique lorsqu’il s’attaque aux racines d’un problème plutôt qu’à ses conséquences, et qu’il a pour objectif d’apporter une amélioration durable et profonde à ce problème de société. Pour atteindre cette amélioration durable, un porteur d’innovation systémique va chercher à transformer et modifier des pratiques, des mentalités ou encore des dynamiques de pouvoir par la collaboration avec l’ensemble des acteurs d’un écosystème.
LE CHANGEMENT SYSTÉMIQUE : UNE NOTION RICHE ET MULTIPLE, QUI A BESOIN D’ÊTRE EXPLICITÉE AUX ACTEURS
Premier enseignement de cette enquête : la notion de changement systémique n’est pas familière à la majorité des répondants. On constate que près de 50% des répondants semblent avoir un niveau de familiarité modéré avec la notion de changement systémique et 25% d’entre eux déclarent ne pas connaître du tout cette notion.
LES PRATIQUES LES PLUS MISES EN ŒUVRE
Deuxième enseignement : une bonne partie des fonds et fondations interrogés intègrent déjà dans leurs exercices et stratégies certaines pratiques adaptées au financement de projets systémiques. Parmi elles, on remarque par exemple que la moitié des répondants apportent un soutien financier sur le long terme, entre 3 et 5 ans minimum, aux projets soutenus.
LA PHILANTHROPIE PRÊTE A RELEVER LE DÉFI
Enfin, dernier enseignement : le secteur de la philanthropie se déclare prêt à relever le défi du changement systémique. 75% des répondants estiment que le secteur a un rôle stratégique à jouer dans le soutien du changement systémique.