Arquetipos de Emprendedores Sociales

En una sociedad tan diversa y compleja como la Latinoamericana, las soluciones innovadoras y de alto impacto que generan cambios sistémicos para enfrentar los desafíos sociales y ambientales de la región, vienen en diferentes empaques.
Arquetipos de Emprendedores Sociales

Y tú, ¿qué tipo de emprendedor social eres? 

En una sociedad tan diversa y compleja como la Latinoamericana, las soluciones innovadoras y de alto impacto que generan cambios sistémicos para enfrentar los desafíos sociales y ambientales de la región, vienen en diferentes empaques.

Y es que tan diversas son las causas como los líderes generadores de cambio, cuyas acciones trascienden en el tiempo y el espacio, porque pueden cambiar la vida de cientos o miles de personas en una sola comunidad, país o continente de forma duradera.

Sin duda, existe una emprendedora o emprendedor social escondido dentro de cada persona y solo se necesita reconocerlo para tomar la decisión de ponerlo en acción.

Y es que, emprender algo requiere tener una gran motivación, creatividad, el valor de iniciar acciones y constancia; pero emprender por y para otros incluye valores más profundos como la empatía, tenacidad, y sobre todo, la capacidad de tener una visión de cambio para el beneficio de la comunidad.

De esta premisa parte el emprendimiento social, de identificar un problema, una necesidad o situación que mantenga en desventaja a un grupo de personas e innovar con soluciones; incluso, se busca transformar la realidad cotidiana mediante un nuevo liderazgo que inspire a otros a trabajar en equipo y con creatividad para solucionar problemas.

Ashoka, en su labor como organización detonadora del cambio social, ha identificado entre todos los Fellows o líderes con proyectos de alto impacto en más de 90 países, cuatro modelos o arquetipos del emprendedor social que proveen un enfoque específico a los proyectos que generan un cambio sistémico, lo cual nos ayuda a visualizar las fortalezas de cada propósito. 

¿Qué tipo de emprendedor/a social eres o aspiras a convertirte?

  • Arquitecta/o: Estas personas generan desde cero un nuevo campo de acción, pues visualizan nuevas instituciones, profesiones o relaciones y roles ciudadanos; luego de la observación de su entorno, prevé cosas que nadie había visto antes y pone manos a la obra: es visionario e innova en todo momento.La arquitecta o arquitecto no es líder o experto en un área determinada pero tiene el superpoder de construir soluciones o reconstruir los esquemas establecidos.
Arquitectos

En esta categoría podemos encontrar a Francesco Piazzesi, un líder de alto impacto que fundó “Échale”, un modelo sustentable para ayudar a personas sin acceso a créditos o apoyos para obtener una vivienda propia, llenando así un vacío en el sector inmobiliario. Francesco y su equipo convierten la auto-construcción en una actividad colectiva que contribuye al desarrollo integral de las comunidades. 

 

  • Organizador/a: Es un defensor/a de grupos que enfrentan exclusión sistémica; son organizadores natos, tanto de personas e ideas como de instituciones. Su objetivo es abordar muchos aspectos del problema al mismo tiempo para lograr que un grupo importante y estratégico pueda ejercer la ciudadanía plena.Son de los emprendedores sociales más holísticos pues prevén todos los aspectos del cambio sistémico.
Organizadores

Como en el caso de Marcelina Bautista, quien ha luchado durante años por el reconocimiento de los derechos de las y los trabajadores del hogar en México y partiendo de su propia experiencia, fundó el Centro de Apoyo y Capacitación para Empleadas del Hogar, un proyecto destinado a reeducar y sensibilizar a la sociedad y los empleadores, además de brindar la asesoría jurídica y capacitación necesarias para movilizar una red de trabajadoras del hogar que pueda exigir mejores condiciones laborales y respeto a sus derechos.

  • Mentor/a: Este emprendedor social busca un cambio de mentalidad en personas que son un eslabón estratégico para cambiar el sistema. Pacientemente motiva el cambio en actitudes, hábitos, razonamientos y comportamientos, para ello tiene los conocimientos necesarios para reconocer una oportunidad que ha sido ignorada.
Mentores

En este arquetipo podemos distinguir la labor de Claudia Thomas Richequien creó una red colaborativa de enfermeras en Haití que promueve mejores prácticas de salud en las comunidades y habilidades de liderazgo para transformarlas así en agentes de cambio; de esta forma, las enfermeras trabajan dentro y fuera de sus comunidades por la salud pública  y la innovación médica.

 

  • Reformador/a visionari/a:. Se refiere a personas que reinventan todos los procesos, cambian las prácticas de una institución en particular y redefinen o les asigna nuevas  metas, normas y políticas. Es el emprendedor/a que por excelencia alinea las instituciones públicas con las metas sociales.
Reformadores

Un ejemplo destacable es el de Lauren Díaz Ariasquien creó un programa de rehabilitación en Costa Rica llamado Nueva Oportunidad, el cual busca crear microempresas propiedad de personas privadas de libertad para ofrecer una oportunidad viable de autoempleo al momento de su liberación y prevenir así la reincidencia.

Ahora que ya lo sabes, puedes poner manos a la obra y generar el cambio sistémico desde tu trinchera y con el enfoque que te hace especial.

¡Únete a la red de emprendedores sociales más grande del mundo y construyamos juntos Un Mundo de Agentes de Cambio!

Conoce el proceso, las bases y los beneficios y postúlate en https://www.ashoka.org/es-mx/recomienda-ashoka-fellow

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